Endlich raus aus den Sales-Calls:

Weil dein Vertrieb nicht an dir hängen muss.

Ich begleite dich beim Aufbau einer Vertriebsstruktur, die zu dir und deinem Team passt – damit dein Vertrieb Schritt für Schritt ohne dich funktioniert.

Du führst ein Sales-Team oder baust gerade eines auf?

Für wen ist das?

Du hast ein starkes Angebot, dein Marketing funktioniert und es gibt genug Leads. Das hast du oft genug bewiesen.
Aber am Ende des Tages hängt der Vertrieb immer wieder an dir. Du bist diejenige, die den Laden zusammenhält und die Verantwortung trägt.

Nicht weil du kontrollieren willst. Sondern weil dein Team nicht so performt, wie du es brauchst.

Weil Gespräche versanden. Weil Abschlüsse ausbleiben.

Und genau deshalb bist du wieder das Bottleneck in deinem Business.
Obwohl du längst an dem Punkt bist, dass du das nicht mehr willst.

Die Lösung ist nicht noch mehr Marketing – die Lösung ist ein Vertrieb, der dich endlich wirklich entlastet.
Ein Team, das Gespräche zuverlässig führt und Kunden gewinnt.
Und ein Fundament, das bleibt – egal, was passiert.

Du bleibst trotz Team im Tagesgeschäft hängen.

Leads versanden, Nachverfolgung ist nicht verlässlich.

Neue Teammitglieder brauchen zu lange, bis sie performen.

Es gibt Austausch – aber keine klare Vertriebsführung.

Du willst Planbarkeit, Transparenz und Eigenständigkeit im Team?

Garantie: Wenn du mit der für dich erstellen Roadmap nicht begeistert & zufrieden bist kannst du direkt stornieren. 100% Rückgabe-Garantie.

Mission Dream Team

Wir bauen gemeinsam eine Vertriebsstruktur, die ohne dich funktioniert Nicht über Nacht. Nicht mit Standardlösungen.

Sondern so, dass sie zu dir, deinem Angebot und deinem Business passt. 



Kundenstimmen

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Als Head of Sales Finanzen baue ich gerade den Vertrieb auf und ich war auf der Suche nach Unterstützung beim Skalieren von Teststrukturen, Optimierung von Vertriebsprozessen und Konzipieren von Sales-Skripten. Ich kann ich Natascha Heistrüvers wärmstens empfehlen.

Ihre Expertise hat es mir ermöglicht, meine Strategie zu schärfen und blinde Flecken in meiner Roadmap zu identifizieren und sie zu priorisieren. Besonders hervorheben möchte ich neben dieser strategischen Zusammen-Arbeit das hoch-wirksame Skript-Review und die Rollenspiele zum Testen des Skripts und der Gesprächsführung, das ich mit ihr gemacht habe. Hier konnten wir realitätsnah trainieren und sofortige Verbesserungen ins Skript implementieren.

Noch während der ersten Standortbestimmung wurde mir klar, dass ich mit Natascha weiterarbeiten möchte, um ihre Erfahrung, Kompetenz und Professionalität für den Aufbau meines Vertriebs und Vertriebsteams zu nutzen. Nataschas Kompetenz und professionelle Begleitung haben meine Erwartungen übertroffen – sie ist der Vollprofi im Sales und im Aufbau eines Vertriebsteams und unverzichtbar für jeden, der seine Vertriebsziele erreichen möchte!


Patricia Sparacio Head of Sales Finanzen, VNR Group


Begleitung im „Done WITH You“ (3 Monate)


Kick-off & Lagebild: Wir klären, wo Umsatz liegen bleibt – und legen eine klare Roadmap fest.

Team-Check & Besetzung: Wer passt wirklich auf welche Rolle? Wo brauchst du Verstärkung?

Matching-Pool: Zugang zu Closern und Settern (Hinweis: falls kein Match dabei ist, zeige ich dir, wo und wie du die richtigen findest)

Onboarding & Training: Plug-&-Play-Plan, damit neue Leute in 2–3 Wochen produktiv sind – statt erst im dritten Monat.

KPIs, die steuern (nicht nur messen): Wir schärfen Abschlussrate, Show-Rate, Pipeline-Stufen & Follow-ups – so, dass jeder täglich weiß, woran er ist.

Orga-Clearing: Klare Zuständigkeiten, Follow-up-Regeln, Vorlagen – keine Leads mehr „unter dem Teppich“.

Führung aufbauen: Wir entwickeln Schritt für Schritt, wie deine Mitarbeiter in die Rolle Head of Sales hineinwächst.

Trainingskultur: Feste Wochenpläne, Role-Plays, Call-Reviews – zugeschnitten auf dein Angebot, Mission und Zielgruppe.

Das sagt Dr. Renée Moore über unsere Zusammenarbeit:

Ablauf & Taktung:

Wenn du wissen willst, wie du dein Sales-Team richtig aufbaust und langfristig erfolgreich führst, dann bist du hier genau richtig!

#1

Wöchentlich 1 Termin (du & ich – bei Bedarf mit deinem Team zusammen).

#2

WhatsApp-Kurzwege für schnelle Klärungen.

#3

Templates, Checklisten, Trainingspläne inklusive.

Null Risiko für dich!

Wenn du mit der für dich erstellen Roadmap nicht begeistert & zufrieden bist kannst du direkt stornieren. 100% Rückgabe-Garantie.

Ergebnisse nach 3 Monaten

Wenn du wissen willst, wie du dein Sales-Team richtig aufbaust und langfristig erfolgreich führst, dann bist du hier genau richtig!

#1

Führen statt hinterherlaufen: Du führst über Zahlen & Rituale, nicht über Bauchgefühl.

#2

Eigenständiges Team: Setter & Closer wissen, wer wann was tut – und tun es.

#4

Unabhängigkeit: Dein Vertrieb funktioniert ohne externe Agenturen oder Dauer-Coachings.

#3

Schnelles Onboarding: Neue Teammitglieder sind in Wochen einsatzbereit.

Das sagt Silke über die Zeit und Zusammenarbeit mit mir.

Sie ist einfach nur super "happy & freut sich auf viele Abschlüsse" und das stilvoll.

Dein Wunsch : Head of Sales „Done FOR You“ (4–6 Monate)

Stell dir vor, dein Vertrieb funktioniert, auch wenn du nicht da bist.
Leads gehen nicht mehr verloren, sondern werden zuverlässig in Abschlüsse verwandelt.
Ich baue Strukturen, die bleiben – so stabil, dass dein Team auch nach meinem Exit autark läuft.
Und neue Mitarbeiter? Die steigen reibungslos ein und liefern schnell Ergebnisse.

Ich übernehme die Sales-Leitung auf Zeit – bis es stabil von selbst läuft.

Kick-off & Fahrplan: 

Wir schauen uns alles an: dein Angebot, den Weg vom ersten Kontakt bis zum Kauf, Tools und Team. Danach bekommst du eine konkrete Roadmap mit konkreten Schritten und Zuständigkeiten ab Tag 1.

Team & Matching: 

Du musst nicht mehr raten, wer ins Team gehört. Mit meinen Entscheidungshilfen weißt du schnell, wer bleibt, wer gehen sollte und wo Verstärkung nötig ist. Plus: Zugriff auf meinen Pool mit Setterinnen & Closerinnen – keine Garantie, aber echte Chancen

Onboarding & Trainingsaufbau:

 Du bekommst das komplette Paket: Verkaufstrainings, erprobte Skripte und Call-Reviews, die dein Team sofort besser machen

Tagesgeschäft & Führung:

Du bekommst den Fahrplan: Zielsetzung, Tages-Reporting, Follow-up-Strategien, Pipeline-Übersicht. Ich begleite dich dabei – und du bist die, die ihr Team mit Klarheit und Struktur steuert.

KPI-System, das genutzt wird: 

Du lernst, Zahlen so zu lesen, dass du sofort weißt, was zu tun ist – und dein Team auch. Jede Zahl hat eine Bedeutung und führt zu einer klaren Handlung.

Verfügbarkeit: 

Regelmäßige Calls für Planung, WhatsApp für schnelle Antworten, extra Nähe im Launch: so bist du jederzeit sicher begleitet.

Orga & Prozesse:

Kein Chaos mehr: Jeder weiß, was er zu tun hat, Leads werden konsequent nachverfolgt und mit meinen Vorlagen hast du jederzeit den Überblick.

Feedback meiner Kunden

Stefan Dittrich - großes DANKE an Natascha

kundenstimmen

Was sie über mich und Zusammenarbeit sagen

"Natascha ist wirklich wundervoll! Ein Tipp von ihr und unsere Follow-up-Verkaufsquote ist um 20% gestiegen. Ganz lieben Dank dafür!"

JULIA BOCK - Online Unternehmerin und Gründerin der BusinessQueen® Academy

“Joshua und ich haben bei unserem letzten Launch eine von ihr ausgebildete Closerin an unserer Seite gehabt. Es war erfolgreich, entspannt und mit viel Freude verbunden. Das ist für uns die neue Art des Verkaufens“

INSHA HOLZ - Spirituelle Heilerin und Gründerin von Wireless Love

Warum jetzt?

Ohne klare Struktur ist jeder Monat ein Risiko: Kunden gehen verloren, Marge bricht weg, und du hängst wieder selbst drin. Mit einem passenden System siehst du schon nach Wochen den Unterschied: mehr Termine, mehr Abschlüsse, weniger Stress.Und das Beste: Dein Team bleibt handlungsfähig – egal was passiert. Weil das Fundament einmal steht und immer wieder funktioniert.

Wie senke ich dein Risiko?

Von Anfang an weißt du, wo wir hinwollen und wie der Weg dorthin aussieht. Jede Woche checken wir die wichtigsten Zahlen – ob Termine stattfinden, ob nachgefasst wird, wo Deals hängen – damit du sofort erkennst, ob alles auf Kurs ist. Alle Strukturen, Vorlagen und Trainings bleiben dauerhaft bei dir. Und wenn es ums Team geht: Ich nenne dir Kandidaten aus meinem Pool, die fachlich und menschlich passen könnten. Eine Garantie gibt es nie – aber eine gute Auswahl schon.

Deine Fragen - meine Antwort

„Klappt das bei meinem Angebot?“
Ja, wenn es für dein Angebot echte Nachfrage gibt, klappt es auch bei dir. Wir passen Trainings und Skripte so an, dass sie zu deinem Produkt und deiner Zielgruppe passen – und überprüfen jede Woche gemeinsam die Fortschritte.


„Ich habe keine Zeit.“
Genau für vielbeschäftigte Unternehmer wie dich ist das Programm gemacht: Statt dauernd spontan eingreifen zu müssen, führst du mit klaren Vorlagen und festen Abläufen. Zeitaufwand: 60–90 Min. pro Woche reichen.


„Und wenn Teamwechsel nötig sind?“
Kein Problem – auch das gehört dazu. Wir schauen gemeinsam, wer wirklich passt, unterstützen dich bei der Suche nach neuen Leuten und sorgen mit klaren Onboarding-Paketen dafür, dass Übergaben reibungslos laufen. 


„Brauche ich teure Tools?“
Nein. Wir arbeiten mit dem, was du schon hast – nur besser organisiert. Falls eine Ergänzung sinnvoll ist, empfehle ich dir einfache Tools, die schnell umsetzbar sind und nicht unnötig Geld kosten.

Was du schon kurzfristig siehst:

Mehr Gespräche finden wirklich statt (statt Absagen oder No-Shows).

Interessenten werden konsequent nachgefasst – statt verloren.

Du siehst klar, an welcher Stelle Deals gerade hängen.


Was du mittelfristig siehst:

Deine Abschlussquote steigt spürbar.

Entscheidungen fallen schneller – Gespräche ziehen sich nicht mehr endlos.

Neue Mitarbeiter werden in wenigen Wochen produktiv, statt erst nach Monaten.


So arbeiten wir zusammen (Mini-Ablauf)

  1. Kostenfreier Strategie-Call (0 €): Wir klären deine Ziele, deinen aktuellen Stand und die größten Engpässe.
  2. Du wählst dein Paket: Ob „Done WITH You“ (12 Wochen Begleitung) oder „Done FOR You“ (4–6 Monate Interim Head of Sales) – wir besprechen, was zu dir passt.
  3. Kick-off & Startplan: Wir legen fest, wer wofür verantwortlich ist, welche Messpunkte wichtig sind und welche Termine eingeplant werden.
  4. Umsetzung & Begleitung: Wöchentliche Reviews, Vorlagen und Trainings sorgen dafür, dass dein Team Schritt für Schritt besser wird – und du jederzeit den Überblick hast. 
  5. Übergabe & Verstetigung: Am Ende bleibt alles sauber dokumentiert. Dein Team kann damit eigenständig weitermachen – ohne dass du wieder von vorne anfangen musst.

100% Rückgabe-Garantie.
Wenn du mit der für dich erstellen Roadmap nicht begeistert & zufrieden bist kannst du direkt stornieren. 100% Rückgabe-Garantie.

Sicherheit & Klarheit

Hinweis zu Kandidaten-Matching: Ich empfehle nur, wen ich guten Gewissens vertreten kann. Keine Garantie auf Einstellung oder Performance – und die Entscheidungen ob du dein Team erweiterst oder verkleinerst triffst du.

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